В Новозыбкове потерявшая руку в результате несчастного случая на производстве работница хлебопекарни обратилась в районный суд. В иске она потребовала взыскать с РАЙПО компенсацию морального вреда в размере 1,5 миллиона рублей.
Выяснилось, что тестоделительная машина, за которой работала женщина, не была оборудована предохранительной решеткой. Сама работница не прошла необходимую стажировку.
В суде представитель ответчика привел ряд доводов. Он заявил, что несчастный случай произошел не по вине работодателя, что сотрудник, включивший машину, уже осужден и что, наличие предохранительной решетки на тестоделителе не предусмотрено изготовителем.
Выслушав стороны, суд пришел к выводу, что вина работодателя находится в прямой связи с причинением вреда здоровью истца. В результате с ответчика взыскана компенсация 800 тысяч руб.
Новозыбковское РАЙПО обжаловало это решение в Брянском областном суде. В апелляции было указано, что причинителем вреда является не работодатель, а сотрудник предприятия. Соответственно, именно он и должен выплачивать компенсацию. Однако, облсуд оставил первоначальное решение без изменения.
