Сайт «Городской» уже сообщал о проблемах, которые преследуют Брянской троллейбусное управление. Как рассказали нам водители, на предприятии не хватает кондукторов, которые не хотят работать за маленькие деньги, и серьезно упала выручка из-за того, что автобусы и маршрутки ходят одними и теми же маршрутами, забирая у троллейбусов пассажиров.
Напомним, по словам водителей, они могут претендовать максимум на 30 тысяч рублей в месяц на руки. И это при условии высокой категории и выполнения плана, что удается сделать не всегда. Поэтому многие бросают работу в Брянске и уезжают в Москву.
- Там перед ними никто никакого плана не ставит. Задача водителя просто вести машину и соблюдать график движения. Зато те, кто уехал, получают до 100 тысяч. Поэтому очень многие наши коллеги уезжают. Да и техника там современная, - рассказал редакции сотрудник троллейбусного управления по имени Владимир.
Эту информацию нашей редакции подтвердили и в самом троллейбусном управлении. По словам ответственного работника, текучка кадров в троллейбусном управлении действительно есть, но она не приводит к нехватке водителей.
- Штат у нас укомплектован полностью. Потребности в водителях нет. Да, они уезжают в Москву, зарабатывают там на порядок больше. Но они же и возвращаются рано или поздно. Ведь здесь у них семьи, дети. В Москву едут подзаработать деньжат. А потом возвращаются на родное предприятие, - рассказали в отделе кадров предприятия.
Из-за отсутствия необходимости в новых кадров в троллейбусном управлении с прошлого года не идет подготовка начинающих водителей. Но если для предприятия закупят технику, то обучение возобновится по мере набора группы.
